antymanipulacja

2-dniowy warsztat szkoleniowy skierowany do osób, które funkcjonują w konflikcie - także wewnątrz organizacji, mają problemy z identyfikacją i rozwiązywaniem sytuacji trudnych, a komunikacja z otoczeniem - w tym wewnątrz organizacji stanowi dla nich barierę.

Co człowiek może tracić uczestnicząc w częstych i trwałych konfliktach,

• a niekonstruktywnych konfliktach
• czas i energię
• zrozumienie sytuacji
• umiejętność porozumiewania się
• pewność siebie
• samoświadomość
• pokłady stresu
• poczucie humoru
• możliwości skutecznej realizacji celów

Co może zyskuje biorąc udział w warsztacie antymanipulacja:

• wiedzę i umiejętność rozpoznawania parajęzyka i metakomunikatów - świadomej i nieświadomej manipulacji
• metody identyfikacji i blokowania komunikatów niejawnych
• techniki zamiany komunikatów niejawnych na komunikaty jawne
• umiejętność udzielania i przyjmowania konstruktywnych informacji zwrotnych
• metody rozpoznawania i blokowania informacji oceniających i ekspresyjnych
• bezpieczne i skuteczne metody odsłaniania się przed otoczeniem
• znajomość i autoanalizę czterech stanów ego - ile wiem o sobie, ile wiedzą o mnie inni, ile chcę wiedzieć o sobie, co chcę, żeby wiedzieli o mnie inni
• wiedzę na temat korzyści i rodzajów oporu przed odsłanianiem się
• teorię temperamentów i ich wzajemnych korelacji
• autoanalizę korelacji temperamentów w otoczeniu, w tym w organizacji
• metody rozpoznawania komunikatów ego: Rodzica, Dziecka i Dorosłego
• skuteczne metody rozpoznawania i stosowania celowych komunikatów transakcyjnych: komplementarnych, skrzyżowanych i ukrytych
• poznanie i przetrenowanie 4 rodzajów ekspresji i języków, jakie do nich stosujemy
• poznanie i skuteczne stosowanie celowej komunikacji, także w organizacji
• zrozumienie i spokój ducha
• powrót poczucia humoru
• wyższą samoświadomość
• poszerzenie możliwości świadomej realizacji celów
• możliwość indywidualnej pracy z trenerem - coaching

Warsztat trwa 16 godzin szkoleniowych, prowadzony jest w grupach 6-12-osobowych metodami aktywnymi wg Cyklu Colba (m.in.: miniwykłady; gry, ćwiczenia, praca w podgrupach, praca własna - testy, arkusze ocen, tworzenie list osobistych; wymiana poglądów i doświadczeń; nazwanie, ustalenie i zebranie narzędzi przydatnych do wykorzystania na co dzień).

Coaching dla zainteresowanych uczestników trwa 50 min.